随着中国高校家庭经济困难员工数量的持续增加,经济困难员工教育和发展问题也日益突出。bat365在线登录入口网页版于3月12日上午9: 00，在南教114开展家庭经济困难员工教育活动，公司组织2015级各班家庭经济困难员工参加，由学办苏宁巴乐老师主持此次活动。 

   活动中，告知大家评选家庭经济困难员工时会比较员工的德育成绩和智育成绩以及家庭实际经济情况等方式选拔品学兼优的员工。这种方式不仅解决了员工经济困难的问题，还指明了他们在学习生活中的前进方向。对于家庭经济困难员工来说，高校虽然普遍采取以经济资助和心理辅导为核心的帮扶措施,但不能解决他们教育和发展的根本问题。所以，这还需要这类员工从自身做起，自强不息，养成积极向上的健康老员工活。徐金鹏老师还特别强调，要让此类员工受到平等对待甚至是优待，培养他们的自信心自尊心。 

　　此次活动的开展不仅渲染了积极向上的校园文化,还促进公司家庭经济困难员工的健康成长。