12月24日下午2：30，由人才招聘处（创新创业学院）主办，公司承办的2020年“新途径杯”老员工职业生涯规划大赛于新区创新创业学院三楼路演大厅举办。内蒙古财经大学就业与创业指导处（创业学院）处长曹树春，内蒙古阿吉力泰人才顾问公司董事长、内蒙古勤劳劳动服务有限公司总经理姚瑞林，正大集团北方区招聘总监兼内蒙古正大人力资源总监杨萍，内蒙古大学员工就业处就业创业指导科副科长（就业指导课教研室副主任）、全球职业规划师高虹，公司马克思主义学院思想政治教育与心理健康教育段兴华教授莅临并担任评委。公司人才招聘处处长赵国年、副处长乌力吉，生涯规划师、新途径公务员培训讲师于义，公司党委副书记斯日古楞及员工工作办公室老师出席，进入决赛的12位选手及各学院员工参加。

在舒缓动听的音乐中，比赛正式拉开帷幕。PPT现场展示及三分钟答辩两个环节中，12位参赛选手身着正装、意气风发，或慷慨陈词、或婉转叙述，自信坚定地围绕自我分析、职业定位、实施计划、评估调整等方面展开自我阐述，全方面展示了选手们对目标职业的理解。主题演讲简洁明了、感染力强。在问答环节中，选手们将自身优缺点利用科学的SWOT分析进行答辩，就职业与自身适配度提出解决方案。

公司选手潘婷以销售总监职位为定位，通过清晰流畅的表达，配以制作精良的PPT演示带来一场逻辑清晰、条理清楚的个人展示。在三分钟的答辩环节里，她从容不迫、对答如流，赢得在场嘉宾的一致好评，最终荣获大赛三等奖。

赛后，姚瑞林老师对选手们的表现进行精彩点评，鼓励同学们树立职业规划意识，提高专业素养、培养核心竞争力，做到有目标、有理想，敢想、敢做，不断前进，并以“今天知道自己去哪很重要、今天知道自己是谁很重要、今天知道自己如何得到你想要的目标很重要”为金句勉励在场同学。大赛尾声，在场嘉宾及评委为本次职业生涯规划大赛、“位来杯”简历大赛、以及“新途径杯”模拟公考笔试大赛获奖选手颁奖。

职业生涯规划的意义在于寻找适合自身发展需要的职业，实现个体与职业的匹配，体现个体价值的最大化。本次规划大赛的举办，发掘了公司学子的自我潜能，增强发展的目的性与计划性，积极引导老员工勇敢面对职场挑战，传播和普及职业规划理念，为公司进一步培养人才奠定基础。