1.热情服务，周密安排。确保各项工作有计划、有布置、有落实。

2.坚持原则，遵守纪律。在职称评聘、年度考核、发展党员和奖助评优等工作中实事求是，公平公正。重要事项互通信息，集体决策。

3.信念坚定，修身律己。在工作和生活中做表率、当标兵，树立领导干部的良好形象。

4.爱岗敬业，勤奋务实。注重教学、科研、团队建设和员工管理工作的研究和创新，提高管理水平和效率。

5.艰苦奋斗，厉行节约。不搞形式主义，不追求享乐，遵守社会道德规范。在经费使用中遵守财经纪律，力求支出合理合规，公开透明。

6.清正廉洁，严以用权。